对酒店布局提供营运建议，指定酒店客房、餐饮场所及其他设施收费价格；

 为酒店建立正常的管理程序和规章制度；

 负责总经理、部门经理及其他工作人员的招聘；

 负责员工培训，使他们的业务知识达到营业要求。在酒店经营期间，进行在岗培训；

 在国内外对酒店进行广泛的宣传和业务推广，提高酒店声誉和竞争力，尽力为酒店组织客
   源，提高酒店的住房率；

 负责监管酒店的防火系统和安全措施，使其始终维持最佳状态；

 以酒店名义与其他公司签订属于酒店经营管理范围的协议或合约；

 在征得业主同意后，为酒店在每年预算范围内以最合理价格选购酒店必需品；

 在业主批准的预算范围内对酒店的设备设施进行维护和保养，保障硬件水准。